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dc.creatorDiana Carolina Rosales Basante
dc.date2015-03-12
dc.date.accessioned2022-09-20T15:31:02Z
dc.date.available2022-09-20T15:31:02Z
dc.identifierhttps://revistas.umariana.edu.co/index.php/BoletinInformativoCEI/article/view/2068
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14112/26740
dc.descriptionEl proyecto que se presenta a continuación fue fruto de un trabajo que tuvo lugar en la Cámara de Comercio de Pasto, cuyo propósito fue aportar en los procesos que en ella se ejecuta, desde el área de Talento Humano, apoyando en actividades como el programa de pausas activas, bienestar social, capacitaciones y responsabilidad social empresarial, mediante un acompañamiento con el personal de la empresa, logrando rescatar la importancia de los hábitos de vida saludable, el bienestar de los colaboradores, el crecimiento personal y profesional, y teniendo en cuenta que las labores que se hace fueron una parte fundamental en el desarrollo de los colaboradores.spa
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Marianaspa
dc.relationhttps://revistas.umariana.edu.co/index.php/BoletinInformativoCEI/article/view/2068/2199
dc.sourceBoletí­n Informativo CEI; Vol. 2 No. 3 (2015): Boletí­n Informativo CEIen-US
dc.sourceBoletí­n Informativo CEI; Vol. 2 Núm. 3 (2015): Boletí­n Informativo CEIspa
dc.sourceBoletí­n Informativo CEI; v. 2 n. 3 (2015): Boletí­n Informativo CEIpt-BR
dc.source2389-8127
dc.source2389-7910
dc.titleCalidad de vida laboral en la Cámara de Comercio de Pastospa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typeArtículo revisado por paresspa


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